职业介绍服务机构有由劳动部门和各级工会组织开办的，也有由企事业单位、社会团体、个人开办的。这样就会有一些非法职介机构利用求职者急于找到工作的迫切心情行骗，求职者遇到这种情况只要采取以下方法就可以避免上当受骗。

　　1、査看许可证

　　人才交流中介服务机构必须按规定在经营场所内悬挂许可证，人才中介服务机构从业人员必须佩带上岗证。应聘、求职者走进求职中介服务机构时，看一看是否持有许可证、上岗证。若没有两证，就不要前去应聘，以免上当受骗。

　　2、不要盲目交费

　　合法的职介机构，特别是劳动部门办的职介中心，介绍费很少，而且是介绍成功才收费，不成功就退费，并有物价局枇彳准的收费证明。如收费过高，应持怀疑态度，不可盲目交费。

　　3、用人单位不能收费

　　用人单位收取求职者培训费，属于违法行为。国家的劳动政策有明确规定，不准以任何形式收取求职者的钱物及扣押身份证等。而一些用人单位，在求职者入职前要先交纳一笔所谓1的培训费，或入职后从每月工资中扣除一笔数额不少的培训费，这是非法骗取求职者钱财，企图阻止员工正常流动的恶劣行为。国家对劳动者的培训有明确规定，对职前培训要由有资格的职业培训机构进行，人职后的职业培训要由用人单位进巧行，因为劳动者已为单位服务，其技能的提高将创造新价值，单位是直接的受益者。

　　4、不要轻信“高薪诚聘”

　　要避免上“高薪诚聘”的当，方法很简单，凡是要收这费那费的，你就不要去。一且失足进去了，应尽快向老员工了解情况，主要是了解老板是否按时发放工资，如果不及时发工别犹豫，赶快走人。不然一旦陷进去，就会费时费力，很难自拔。

　　5、签订劳动合同

　　求职成功以后，就应该按照《劳动法》规定立即与用人单位签订劳动合同，求职者应自己保留一份劳动合同，双方均不得以试用期为由拒签。当企业有不与员工签订劳动合同等违规行为时，要及时向劳动监察部门举报。